Sendikamızın işyerlerinde psikolojik taciz ve şiddetin (mobbing) önlenmesi için yaklaşık on yıldır sürdürdüğü kararlı mücadele, üyelerimizin ve çalışanların çalışma koşullarını iyileştirme hedefimiz doğrultusunda önemli bir kazanımla sonuçlandı.
Uzun süredir fabrikalarda yürüttüğümüz faaliyetler, projelerimiz, oluşturduğumuz sosyal diyalog platformu, yuvarlak masa toplantılarında dile getirdiklerimiz ve çıkan sonuçlar örnek niteliği taşımış ve Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan’ın imzasıyla iş yerlerinde psikolojik tacizin (mobbing) önlenmesine yönelik düzenlemeleri içeren genelge, Resmî Gazete’de yayımlanmıştır.
Genelgenin yayınlanması ve gerekli düzenlemelerin hayata geçirilmesi sürecinde sendikamızın “sıfır şiddet” yaklaşımı ve bu uğurda uzun yıllardır mücadeleci çalışmaları büyük rol oynamıştır.
Emekçiler için şiddetsiz bir çalışma hayatı oluşturabilmek adına taleplerimizi duyurmak, çözüm önerilerimizi yetkililere iletmek ve sürecin takipçisi olarak yürüttüğümüz söz konusu çalışmalar karşılığını bulmuş, saygın iş saygın çalışma ortamı oluşturulması yönünde önemli bir adım atılmıştır.
Öz İplik İş Sendikası olarak, işyerlerinde psikolojik taciz ve şiddetin (mobbing) önlenmesi için aktif çalışmalarımıza devam ediyoruz. Genelgenin detaylarını ve uygulama sürecini yakından takip ederek, düzenlemenin sahada tam anlamıyla karşılığını bulabilmesi için gerekli desteği vermeye hazırız.
Bu olumlu gelişme, örgütlü mücadelenin gücünü ve sendikamızın öncü çalışmalarındaki başarısını bir kez daha göstermiştir. Sendika olarak üyelerimizin ve tüm emekçilerin haklarını savunmaya, saygın, pozitif bir çalışma ortamı oluşturmak için mücadeleye devam edeceğiz.